1. Ihr fördert junge Talente mit echter Verantwortung

Unsere Lernenden arbeiten nicht im Hinterzimmer, sondern an realen Kundenprojekten – mit Verantwortung, Vertrauen und Unterstützung.

Durch eure Aufträge:

• lernen junge Menschen Selbstvertrauen, Teamfähigkeit und Fachkompetenz.
• erhalten sie eine Chance, die sonst vielleicht niemand gegeben hätte.
• entsteht ein Kreislauf: Gefördert werden – später andere fördern.

2. Ihr investiert in Menschlichkeit in der IT

Technik kann auch empathisch sein.

Wir sprechen nicht über Menschen – wir arbeiten mit ihnen.

Und das merkt ihr in jedem Gespräch, jedem Einsatz, jedem Supportfall.

• Geduldig, verständlich, nah
• Besonders sensibel im Umgang mit sozialen Einrichtungen, Schulen, NPOs
• IT, die sich nicht aufdrängt – sondern unterstützt

3. Ihr stärkt regionale Ausbildung und Integration

Wir bilden aus. Mit Herz und Struktur.

Mit eurer Zusammenarbeit helft ihr mit:

• Ausbildungsplätze in der Region Bern zu sichern
• Integration für Jugendliche mit besonderen Herausforderungen zu ermöglichen
• soziale Wirkung lokal zu verankern – ganz konkret

4. Ihr bekommt verständliche IT – ohne Fachjargon

Wir sprechen Klartext.

Nicht, weil wir es müssen – sondern weil wir wollen, dass ihr versteht, was passiert und warum.

• Wir erklären statt verwirren
• Wir zeigen Zusammenhänge
• Und wir helfen eurem Team, selbstständig zu werde 

5. Ihr erlebt echte Nähe – nicht nur Support-Tickets

Bei uns seid ihr keine Nummer. 

Ihr kennt eure Ansprechpersonen – und sie kennen euch.

• Persönliche Beziehungen statt Portalsysteme
• Konstanz statt wechselnder Techniker
• Gemeinsames Weiterentwickeln statt reines „Feuerlöschen“

6. Ihr verbindet Qualität mit Sinn

Natürlich bekommt ihr bei uns moderne, durchdachte IT-Lösungen.

Aber mehr noch: Ihr tragt dazu bei, dass Technik nicht nur funktioniert, sondern auch etwas bewirkt.

• Für euch: Sicherheit, Klarheit, Entlastung
• Für andere: Perspektiven, Zugang, Teilhabe

Eine Zusammenarbeit, die funktioniert – und verändert.